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Commis aux pièces in Dorval at Dicom

Date Posted: 12/4/2018

Job Snapshot

Job Description

Vous cherchez une équipe stimulante et dynamique? Vous aimez le travail administratif?

Nous avons l'opportunité pour vous. Nous sommes présentement à la recherche d’un commis aux pièces pour notre succursale de Dorval.

Nous recherchons une personne dynamique, minutieuse et ponctuelle. Cette personne aura à faire plusieurs tâches reliées à la bureautique.

Une belle occasion de développer vos habiletés professionnelles et de concrétiser votre choix de carrière!

La principale fonction du commis aux pièces est de s’assurer du bon fonctionnement du département et de garder l’inventaire des pièces à jour. 

Voici la description de tâches suggérée :

 Responsable pour toutes les activités du département des pièces et de ses activités connexes (Transfert aux succursales, Instauration des garanties sur pièces)
 Travailler en synergie avec les superviseurs et les mécaniciens de façon à combler lesbesoins du garage et de nos différentes succursales.
 Placer les commandes de pièces permettant la réparation des unités.
 S’assurer de la mise à jour de l’inventaire, respectant ainsi ses minimums / maximums afin d’éliminer le surplus d’approvisionnement.
 Continuellement faire des recherches auprès des fournisseurs afin d’obtenir les meilleurs prix sur le marché.

Responsabilités complémentaires:

Maintenir le système informatique à jours. Épuration des données « MIR ».
 Faire la réception, manutention et distribution des pièces. 
 Vérifier et procéder les débits / crédit reçus. (Quantités, Prix) 
 Maintenir les fichiers et les bonnes procédures pour la gestion des noyaux. 
 Maintenir à jour les garanties instaurées sur les pièces. 
 Maintenir un contrôle des fournitures d’ateliers. 
 Garder le département des pièces propre et ordonné, avec un système de localisation des pièces et son étiquetage approprié. 
 Quotidiennement inspecter les niveaux de pièces en inventaire, faire des recherches pour les pièces manquantes nécessitant des ajustements. (spot-check)
 Responsable pour les décomptes d’inventaire périodique en s’assurant que l’inventaire comptable se rapproche le plus possible de l’inventaire physique.  Autres tâches connexes.

Exigences d'emploi:

 Bonne maîtrise de la suite MS Office
 Connaissance du système « MIR » un atout
 Expérience 1 à 2 ans dans le domaine des pièces 
 Connaissance du marché de pièces de véhicules lourds routiers (Camion et Remorque) 
 Avoir un permis de chariot élévateur 
 Bilingue 
 Bon sens de l’initiative et de la débrouillardise
 Négociateur
 Aptitude marquée pour l’organisation et le service à la clientèle

Horaire d'emploi: 

6h30 am - 15h00 
5 jours semaine


Conditions de travail: 

 En tout temps au téléphone 
 Debout

Défi principal:

 Département de pièces adéquatement gérer augmentera la production des mécaniciens en rassurant la disponibilité de l’inventaire pour accomplir les réparations requis sans retards.

Relation d'affaires:

 Appel fréquemment les fournisseurs
 Toujours en contact avec les superviseurs, mécaniciens et autres succursales.



Veuillez prendre note que Le Groupe Dicom Transport Canada est souscrit à un programme d'équité en matière d'emploi. Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés. L’utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n’a aucune intention de discrimination.

Job Requirements

Looking for a stimulating and dynamic team? Do you like administrative work?

We have the opportunity for you. We are currently looking for a parts clerk for our Dorval branch.

We are looking for a dynamic, meticulous and punctual person. This person will have several tasks related to office automation.

A great opportunity to develop your professional skills and make your career choice a reality!

The main function of the parts clerk is to ensure the proper functioning of the department and keep the inventory of parts up to date.


Here is the suggested job description:

 Responsible for all activities of the parts department and related activities (Transfer to branches, Introduction of warranties)
 Work in synergy with supervisors and mechanics to meet the needs of the garage and our various branches.
 Place the parts controls for the repair of the units.
 Ensure that the inventory is updated, thus respecting its minimums / maximums in order to eliminate surplus supply.
 Continually research suppliers to obtain the best prices on the market.


Additional responsibilities:

Maintain the computer system up to date. Purification of "MIR" data.
 Receive, handle and distribute parts.
 Check and proceed with the debit / credit received. (Quantities, Prices)
 Maintain files and proper procedures for kernel management.
 Maintain the guarantees on the parts.
 Maintain a control of workshop supplies.
 Keep the parts department neat and tidy, with a parts tracking system and proper labeling.
 Daily inspect inventory levels in inventory, research for missing parts requiring adjustments. (Spot-check)
 Responsible for periodic inventory counts by ensuring that the accounting inventory is as close as possible to the physical inventory.  Other related tasks.

Job requirements:


 Good command of the MS Office suite
 Knowledge of the "MIR" system an asset
 1 to 2 years experience in the field of parts
 Knowledge of the market of parts of heavy road vehicles (Truck and Trailer)
 Have a forklift license
 Bilingual
 Good sense of initiative and resourcefulness
 Negotiator
 Strong aptitude for organization and customer service

Schedule of employment:

6.30 am - 3.00 pm
5 days week

Working conditions:

 At all times on the phone
 Standing

Main challenge:

 Properly managed parts department will increase the production of mechanics by reassuring the availability of the inventory to accomplish the required repairs without delays.


Business relationship:

 Frequently call suppliers
 Always in contact with supervisors, mechanics and other branches.


Please note that Dicom Transport Canada Group has an employment equity program. Only candidates selected for an interview will be contacted. The use of the masculine gender has been adopted to facilitate reading and has no intention of discriminating against